Все новости
Размер компенсационных и стимулирующих выплат за работу в выходной нерабочий или праздничный день
24 Февраля 2021
В Письме Роструда от 08.02.2021 № 287-ТЗ приведены разъяснения о размере выплат компенсационного и стимулирующего характера за работу в выходной или нерабочий праздничный день. Чиновники отмечают, что целесообразно оплату труда за работу в выходной или нерабочий праздничный день производить с учетом положений Постановления Конституционного Суда РФ от 28.06.2018 № 26-П. Вместе с тем согласно позиции Первого кассационного суда общей юрисдикции, изложенной в Определении от 21.07.2020 № 88а-19034/2020, ни в ч. 1 ст. 153 ТК РФ, ни в Постановлении КС РФ № 26-П не содержится указания на обязанность работодателя производить в двойном размере компенсационные и стимулирующие выплаты работникам, получающим оклад (должностной оклад), за работу в выходной день или нерабочий праздничный день сверх месячной нормы рабочего времени.
Один раз в месяц мы делаем подборку статей, рекомендаций, новостей по актуальным темам и совершенно бесплатно рассылаем ее нашим подписчикам.
Оставьте, пожалуйста, свой адрес, если Вы хотите получать интересную профессиональную информацию.