О признании командировкой поездки госслужащего в пределах административно-территориальных границ населенного пункта, где он постоянно работает

В Письме Минтруда России от 28.02.2023 № 28-2/В-578 разъясняется, что госслужащим гарантируется возмещение расходов, связанных со служебными командировками. Порядок и условия командирования федеральных госслужащих утверждены Указом Президента РФ от 18.07.2005 № 813. При этом указанным порядком понятие «служебная командировка» не определено, в связи с чем в данном случае применяются нормы трудового законодательства.

Согласно ст. 166 ТК РФ под служебной командировкой понимается поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Служебные поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются. При этом по смыслу ст. 57 ТК РФ под местом работы следует понимать именно населенный пункт, а не административно-территориальные единицы населенного пункта.

В этой связи, по мнению Минтруда, поездка госслужащего в пределах административно-территориальных границ того населенного пункта, где он постоянно работает, командировкой не является.