НДФЛ с выплат дистанционным работникам по договору заключенному с иностранной компанией

ФНС в Письме от 16.06.2020 № БС-3-11/4537@ рассмотрела вопрос об исчислении НДФЛ с вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей в РФ дистанционно по трудовому договору, заключенному с иностранной компанией, находящейся в Швеции.

Чиновники обратили внимание, что согласно положениям Конвенции между Правительством РФ и Правительством Королевства Швеции об избежании двойного налогообложения в отношении налогов на доходы и капитал от 15.06.1993 (в редакции от 24.05.2018) заработная плата и другие подобные вознаграждения, получаемые лицом с постоянным местожительством в РФ в отношении работы по найму, облагаются налогом только в РФ, если только работа по найму не осуществляется в Швеции (если работа по найму осуществляется таким образом, то полученное в связи с этим вознаграждение может облагаться налогом в Швеции). В этой связи доход, полученный физическим лицом, являющимся налоговым резидентом РФ, за выполнение трудовых обязанностей в России, подлежит обложению в соответствии с законодательством РФ.

При этом физическое лицо, получившее вознаграждение за выполнение трудовых обязанностей на территории РФ по трудовому договору, заключенному с иностранной компанией, находящейся в Швеции, обязано самостоятельно исчислить и уплатить НДФЛ в отношении указанного дохода, а также представить в налоговый орган по месту своего учета налоговую декларацию по форме 3-НДФЛ.