Какие нормы применяются при выполнении работ, связанных с подъемом и перемещением тяжестей?

При выполнении работ, связанных с подъемом и перемещением тяжестей, следует руководствоваться как требованиями Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденных Приказом Минтруда России от 17.09.2014 № 642н (далее – Правила), так и требованиями постановления Правительства РФ от 06.02.1993 № 105 «О новых нормах предельно допустимых нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную».

Правила устанавливают государственные нормативные требования охраны труда при выполнении погрузочно-разгрузочных работ и размещении грузов.

Приказ Минтруда России от 17.09.2014 № 642н зарегистрирован Минюстом России 05.11.2014 № 34558 и, следовательно, является нормативным правовым актом, обязательным для исполнения работодателями - юридическими и физическими лицами независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, осуществляющими погрузочно-разгрузочные работы и размещение грузов, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями.

Нормы Правил не противоречат Постановлению Правительства РФ № 105 на основании следующего.

Указанным постановлением установлены нормы по подъему и перемещению тяжестей:

• при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) – мужчинами – до 30 кг; женщинами – до 10 кг;
• постоянно в течение рабочей смены – мужчинами – до 15 кг; женщинами – до 7 кг.

Правилами же впервые, в целях сохранения здоровья работающих установлены предельно допустимые нормы разового подъема (без перемещения) тяжестей: мужчинами – не более 50 кг; женщинами – не более 15 кг (п. 32 Правил).

Остальные нормы по подъему и перемещению тяжестей женщинами, установленные законодательством, в том числе Постановлением Правительства РФ № 105, остались неизменными.