Кроме заявления, в фонд нужно подать:
– план финансового обеспечения по соответствующей форме;
– план мероприятий по улучшению условий труда в произвольной форме.
Для компаний, в которых работают не меньше 100 человек, фонд возместит расходы в пределах 20% взносов, начисленных в 2016 году, за вычетом пособий по несчастным случаям.
Для компаний с численностью работников меньше 100 человек, лимит возмещения расходов рассчитывается как 20% взносов, начисленных в период с 2014 по 2016 год за вычетом пособий. Фонд возместит деньги, только если компания не обращалась за финансированием в 2015 и 2016 годах.
Финансовому обеспечению за счет сумм страховых взносов подлежат расходы страхователя на следующие мероприятия (п. 3 Правил финансового обеспечения предупредительных мер, утвержденных Приказом Минтруда России от 10.12.2012 № 580н):
– проведение специальной оценки условий труда (пп. «а»);
– реализация мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда (пп. «б»);
– обучение по охране труда некоторых категорий работников, включая отдельные категории работников опасных производственных объектов (пп. «в»);
– приобретение работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, спецодежды, спецобуви и других СИЗ, изготовленных на территории РФ, в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи СИЗ, а также смывающих и (или) обезвреживающих средств (пп. «г»).
– санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (пп. «д»);
– проведение обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (пп. «е»);
– обеспечение лечебно-профилактическим питанием работников, для которых указанное питание предусмотрено Перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение такого питания в связи с особо вредными условиями труда, утвержденным Приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 № 46н (пп. «ж»);
– приобретение страхователями, работники которых проходят обязательные предсменные и (или) предрейсовые медицинские осмотры, приборов для определения наличия и уровня содержания алкоголя (пп. «з»);
– приобретение страхователями, осуществляющими пассажирские и грузовые перевозки, приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (пп. «и»);
– приобретение страхователями аптечек для оказания первой помощи (пп. «к»);
– приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования:
– непосредственно предназначенных для обеспечения безопасности работников и (или) контроля за безопасным ведением работ в рамках технологических процессов, в том числе на подземных работах (пп. «л»);
– непосредственно обеспечивающих проведение обучения по вопросам безопасного ведения работ, в том числе горных работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте и (или) дистанционную видео- и аудио фиксацию инструктажей, обучения и иных форм подготовки работников по безопасному производству работ, а также хранение результатов такой фиксации (пп. «м»).
Расходы на спецодежду в этом году возмещаются, напомним, по-особому. В Письме ФСС России от 20.02.2017 № 02-09-11/16-05-3685 «О финансовом обеспечении предупредительных мер» обозначено следующее: учитывая, что срок вступления в силу положений Правил финансового обеспечения предупредительных мер в части возмещения расходов на приобретение спецодежды, изготовленной из тканей, трикотажных полотен, нетканых материалов, страной происхождения которых является РФ, установлен с 1 августа 2017 года, подача заявлений страхователей о возмещении указанных расходов возможна не ранее 2018 года. Вопрос о подтверждении страны происхождения тканей, трикотажных полотен и нетканых материалов, из которых изготовлена специальная одежда, будет проработан в течение 2017 года и соответствующие разъяснения будут доведены дополнительно.
Дополнительно рекомендуем ознакомится со статьей Е. В. Карповой
«Экономим на уплате «несчастных» взносов» («АВБН № 10, 2016).
Один раз в месяц мы делаем подборку статей, рекомендаций, новостей по актуальным темам и совершенно бесплатно рассылаем ее нашим подписчикам.
Оставьте, пожалуйста, свой адрес, если Вы хотите получать интересную профессиональную информацию.