В соответствии с п. 2 ст. 219 и п. 8 ст. 220 НК РФ налогоплательщик вправе получить у работодателя как социальные, так и имущественные налоговые вычеты. Для этого работник должен представить письменное заявление и соответствующее уведомление из инспекции. При этом Налоговой кодекс не содержит каких-либо ограничений, касающихся очередности получения вычетов у работодателя. Следовательно, налоговый агент вправе предоставить вычеты в любой последовательности с учетом предпочтений работника.
При этом неиспользованный остаток имущественного вычета можно переносить на будущие периоды, а остаток социального – нет. Соответственно, работнику выгоднее сначала получить социальный вычет.
Один раз в месяц мы делаем подборку статей, рекомендаций, новостей по актуальным темам и совершенно бесплатно рассылаем ее нашим подписчикам.
Оставьте, пожалуйста, свой адрес, если Вы хотите получать интересную профессиональную информацию.