Вернуться к списку журналов Выходные данные
7

Руководитель бюджетной организации

Татьяна Юрьевна Антропова

Главный редактор

Задать вопрос Вернуться к списку журналов

Содержание последнего номера


Что нового в системе закупок (май, 2022)?

Ознакомимся с изменениями в системе закупок, решениями судов и ФАС, касающимися, в частности, казначейского сопровождения контрактов, контракта жизненного цикла, санкций для заказчика.

Односторонний отказ от исполнения контракта: от бумажной формы к электронной

С 01.07.2022 меняется формат одностороннего отказа от исполнения контракта: бумажная форма отвергнута в пользу электронной. Рассмотрим тему подробно, с учетом требований законодательства.

Практические аспекты деятельности бюджетных учреждений: вопросы и ответы

Продолжаем серию статей, дающих ответы на вопросы участников проводимых автором семинаров, связанные с практическими аспектами деятельности бюджетных учреждений. Например, может ли учреждение использовать остаток субсидии на госзадание для выплаты премий сотрудникам?

Новые штрафы за нарушение требований пожарной безопасности

Изменения коснулись правил пожарной безопасности в лесах, а также общих требований пожарной безопасности. Подробности – в статье.

Как обеспечить открытость и доступность сведений об учреждении?

Государственные и муниципальные учреждения уже десять лет размещают сведения о себе и своей работе на официальном сайте bus.gov.ru. Но ошибки, связанные с опубликованием информации, возникают до сих пор.

Изменения в защите прав потребителей: запрещены необоснованный сбор данных и недопустимые условия договора

Запрещено отказывать в заключении, изменении, расторжении или исполнении договора в связи с нежеланием потребителя предоставить персональные данные по необоснованному запросу. Также сформирован перечень недопустимых условий договора.

Как отказать в трудоустройстве, чтоб не было потом расстройства

Отказ соискателю в трудоустройстве – дело обычное. Однако и тут для работодателя имеются ловушки, в которые можно попасть, если не соблюдать процедуру. На примере судебных решений увидим, на что следует обращать особое внимание.

Если на место внешнего совместителя принимают работника на неполный день

Является ли основанием для увольнения внешнего совместителя прием работника на неполный рабочий день?

Расчетный лист для работника: выдаем по правилам

Является ли нарушением выдача расчетного листа раз в месяц? Какие варианты может использовать работодатель при извещении сотрудников об их зарплате? Ответ на эти и другие вопросы – в статье.