Вернуться к списку журналов Выходные данные
1

Руководитель бюджетной организации

Татьяна Юрьевна Антропова

Главный редактор

Задать вопрос Вернуться к списку журналов

Содержание последнего номера


Контрактная система: 2018, декабрь

Ознакомимся с изменениями, произошедшими в законодательстве за месяц, а также с рекомендациями регуляторов и судебной практикой.

Использование единого агрегатора торговли при закупках по контрактной системе

Рассмотрим использование единого агрегатора торговли в практическом ключе.

Каталог тру: правила работы и порядок применения (окончание. начало в № 12 за 2018 год)

Поговорим о правилах применения Каталога ТРУ на различных этапах организации закупок.

Практические аспекты деятельности бюджетных учреждений: вопросы и ответы

Продолжаем популярную серию статей, дающих ответы на вопросы участников проводимых автором семинаров, связанные с практическими аспектами деятельности бюджетных учреждений.

Правила работы с отчетом о выполнении государственного (муниципального) задания

На что обратить внимание при заполнении отчета и какими будут последствия, если не соблюдать правила?

Правила учета мнения получателей услуг в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг

Как работает методика выявления и обобщения мнения граждан о качестве условий оказания услуг организациями в сфере культуры, охраны здоровья, образования, социального обслуживания и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы?

Внутренний финансовый контроль в бюджетном учреждении

Каким смыслом наполнен внутренний финансовый контроль в сфере госсектора? В каких формах и какими способами он проводится? Что является первостепенным объектом контроля при риск-ориентированном подходе?

Читать статью онлайн
Условия труда – в чем их особенность?

Одно из ключевых отличий трудового договора от «обычного» гражданско-правового состоит в создании работодателем особых условий труда, в которых работник выполняет трудовую функцию. Рассмотрим некоторые связанные с условиями труда вопросы, на которые следует обратить особое внимание.

О требованиях к условиям трудового договора

Роструд подготовил очередной доклад с разъяснениями по трудовому договору и его условиям. Рассмотрим наиболее важные разъяснения чиновников.

Особенности установления ненормированного рабочего дня

Каковы особенности предоставления отпуска за ненормированный рабочий день? Можно ли установить ненормированный рабочий день работнику-инвалиду? А если «ненормированный» работник опоздал или перерабатывает? Как составить график работы?