Все новости

Расчетный листок можно направить по электронной почте.

2017-05-18

А также высказал мнение что поскольку Трудовым кодексом порядок направления расчетного листка не определен, работодатель вправе направить его работнику в электронной форме. Однако такая возможность должна быть закреплена в локальных актах компании.