Стоимость питания, предоставляемого работникам, – налоговый расход?

При этом, как особо подчеркнули финансисты в Письме от 09.01.2017 № 03-03-06/1/80065, расходы на питание рассматриваются в налоговом законодательстве в качестве налоговых расходов, только если они являются частью системы оплаты труда. А это означает, что включение сумм в состав расходов на оплату труда, как и в случае иных начислений по оплате труда, предполагает возможность выявить конкретную величину доходов каждого работника (с начислением НДФЛ). (Доход каждого налогоплательщика можно определить на основе стоимости предоставляемого питания в расчете на одного человека и данных из табеля учета рабочего времени или других аналогичных документов – письма Минфина РФ от 06.05.2016 № 03-04-05/26361, от 18.04.2012 № 03-04-06/6-117.) В случае же отсутствия указанной возможности расходы на питание в целях налогообложения прибыли организаций не могут быть учтены в составе расходов на оплату труда, а иной порядок учета такого рода выплат в пользу работников, являющихся, по сути, социальными, не предусмотрен. Тогда указанные расходы не будут являться исключением, оговоренным в п. 25 ст. 270 НК РФ.